Quand vous cherchez les tarifs d’un bilan de compétences sur internet, vous allez être surpris. Vous allez trouver tous les prix possibles.
Dans ce petit guide sur le prix d’un bilan de compétences, je vous propose de comparer tous les prix sur le marché, du plus cher au moins cher.
L’idée est que vous ne devez jamais payer plus de 2000 euros et qu’un bilan de compétences en-dessous de 1000 euros est très étonnant. Au final, les différences de prix se justifient souvent par le temps passé individuellement avec un consultant.
- Le prix d’un bilan de compétences, ce qu’il faut savoir
- Ce qui peut faire varier le prix d’un bilan de compétences
- Les prix des bilans de compétences classiques
- Les prix des nouveaux organismes de bilan de compétences à distance et en ligne
- Comment choisir son bilan de compétences ?
- Comment financer votre bilan de compétences ?
- Conclusion
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Le prix d’un bilan de compétences, ce qu’il faut savoir
Le prix d’un bilan de compétences ne peut pas dépasser les 3000 euros. C’est une obligation légale.
Une fois que vous avez ça en tête, les prix des bilans de compétences varient énormément, de 900 euros à 3000 euros.
Et évidemment, ce prix varie selon la région, les services proposés en complément et tout un tas de tests qui sont mis à disposition de la personne accompagnée.
Mais, dans tous les cas, ne payez jamais plus de 2000 euros pour un bilan de compétences !
Sauf si vous le faites avec LE coach incroyable… mais rien ne justifie de dépasser ce prix.
En moyenne, le prix d’un bilan de compétences se situe autour de 1500 euros et c’est aussi le prix que le bilan de l’Escale coûte, 1500 euros.
Pour vous aider dans votre prise de décision, je vous ai concocté une revue des prix sur le marché des bilans de compétence.
Ce qui peut faire varier le prix d’un bilan de compétences
Le prix des bilans de compétences peut varier fortement comme vous pouvez le voir dans les tableaux de comparaison ci-dessus.
Mais grosso modo, ce qui fait varier le prix d’un bilan de compétences:
- le nombre d’heures d’entretien avec un consultant. Plus le nombre d’heures individuel est élevé, plus vous allez payer cher. Ce qui est logique.
- si vous êtes financé ou pas: si vous payez de votre poche, les organismes de bilans de compétences peuvent vous proposer une remise sur le bilan
- si vous faites un bilan de compétences à distance, il est aussi probable que le prix soit moins élevé car les coûts pour l’organisme ne sont pas les mêmes
- si vous avez accès à une palette de services additionnels comme des aides sur le CV ou la méthode pour faire du réseau (à l’Escale, par exemple, nous proposons, sans coût additionnel, l’accès à des formations sur le CV, l’entretien, le réseau ou le CV en anglais)
Bref les prix peuvent varier pour toutes ces raisons.
Allons voir de plus près les prix pratiqués par les centres de bilans de compétences.
Les prix des bilans de compétences classiques
Voici des exemples de prix pratiqués par des organismes de bilans de compétences dits “classiques”. Pourtant même ces organismes dits classiques, se mettent aussi au bilan de compétences à distance… covid oblige.
Je vous ai mis un échantillon de prix trouvés avec différents types d’organismes. J’ai pris des cabinets dans différentes régions avec différentes méthodes.
La grosse différence dans la plupart des prix se situe dans le nombre d’heures en face à face que vous allez avoir avec un consultant.
Certains cabinets pour 5h avec un consultant vous proposent 570 euros et d’autres sont sur des prix beaucoup plus élevés, jusqu’à 2300 euros pour des prestations parfois similaires. Ils vendent souvent la marque.
Bref, difficile de se retrouver dans cette jungle. On est globalement sur un prix de l’heure du consultant qui s’approche des 100 euros.
| Nom | Prix (euros) |
| Orient’action | 1200 à 1800 |
| Aksis | 570 (5h d’entretien) à 2400 |
| Abacus | 1600 (à distance) et 1750 (en présentiel) |
| Interactif (Groupe Alma) | 1800 |
| Métod | 1680 |
| Umanéa | 950 € à 1 500 € (de 10h à 16h de consultant) |
| Sup’Expertise Paris (ACE) | 2 000 € (18h d’entretien) |
| AFDE | 1100 |
| Digitachimist | 2000 |
| ACD Consulting | 2300 |
Les prix des nouveaux organismes de bilan de compétences à distance et en ligne
Pour les nouveaux organismes de bilan de compétences, les prix varient de 1300 à 2100 euros. Globalement les prix sont très alignés avec ceux des bilans classiques.
Tous les nouveaux centres de bilan de compétences font des accompagnements à distance et du coup économisent les coûts de bureaux et autres frais. Et malgré tout, leurs coûts se rapprochent des bilans classiques.
Il faudrait voir du côté des outils et autres services additionnels offerts qui justifient ce prix ce qui est notre cas à l’Escale par exemple.
Le bilan le plus cher, Live Mentor, a un prix qui ne semble pas être justifié à part par le fait qu’il est dédié uniquement aux entrepreneurs.
Switch Collective propose beaucoup de collectif pour justifier le prix. Tout est une question de goût et de choix.
| Nom | Prix (euros) |
| L’Escale (c’est nous) | 1500 |
| Même pas cap | 1590 |
| Bloomr | 1480 |
| Switch Collective | 2278,80 |
| Chance | 1300 |
| Ensemble 1 job | 1590 |
| SomanyWays | 1600 |
| Oser le job de ses rêves | 1800 (ou 2400) |
| Bloomencia | 980 |
| Live Mentor | 2100 |
| Le grand bain | 1500 |
| Formalive | 1590 |
Comment choisir son bilan de compétences ?
Comme vous allez le voir plus bas, vous pouvez dans la plupart des cas, faire financer votre bilan de compétences avec votre CPF (Compte Personnel de Formation).
Du coup, le prix n’est pas le plus important dans votre décision surtout que les prix des organismes de bilan de compétences se situent tous dans la fourchette 1500-1800 euros.
Ce qui compte dans votre choix, c’est la qualité du consultant et les méthodes du cabinet.
J’en parle dans cet article, mais il faut que vous posiez 5 questions au consultant qui vous accompagnera :
- Quelle méthode utilisez-vous ?
- Comment accompagnez-vous au quotidien les personnes ?
- Pourquoi vous faites ça ?
- Comment faites-vous pour confronter mes projets professionnels ?
- Avez-vous un exemple de synthèse de bilan de compétences à m’envoyer ?
Vous avez vu le prix et choisi votre bilan de compétences, il est maintenant temps de voir le sujet du financement.
Comment financer votre bilan de compétences ?
Maintenant que vous avez tous les éléments sur le prix du bilan de compétences et la fourchette de prix que vous devez viser, la question du financement de votre bilan se pose.
Quels sont les moyens mis à ma disposition ?
- Aujourd’hui le moyen de financement de 90% des participants de notre bilan est le CPF (Compte Personnel de Formation). En tant que salarié ou ex salarié, vous avez accumulé de l’argent sur votre CPF (anciennement DIF, Droit Individuel à la Formation) et vous allez pouvoir utiliser cet argent pour vous payer le bilan de compétences. Surtout que la démarche est simple avec l’appli du CPF.
- Vous pouvez aussi demander à votre OPCA / OPCO de financer votre bilan de compétences pour certaines catégories professionnelles comme les avocats ou les médecins.
- Vous pouvez par l’intermédiaire de Pôle Emploi, si vous êtes demandeur d’emploi, bénéficier de l’aide individuelle à la formation (AIF).
- Vous pouvez enfin demander à votre entreprise de financer votre bilan de compétences. Cette source de financement représente quasiment 20% de nos accompagnements à l’Escale et les entreprises sont de plus en plus investies sur le sujet. C’est dans le cadre du plan de développement des compétences ou d’un congé de reclassement que les entreprises peuvent financer un bilan de compétences.
Conclusion
Désormais vous savez tout sur ce que vous devez payer pour un bilan de compétences. Et surtout vous pouvez comparer les prix des différents organismes.
Pour faire simple, un “bon” prix se situe autour de 1500-1800 euros.
Mais au-delà du prix, vous allez surtout devoir choisir avec attention l’organisme de bilan de compétences qui va vous accompagner pendant 2 mois. C’est probablement là que se situe l’essentiel de votre boulot.
Combien d’heures voulez-vous en accompagnement individuel ? Quel est le niveau du consultant qui va vous accompagner ?
Car au final, il y a de fortes chances que vous puissiez faire financer entièrement votre bilan grâce à votre CPF ou bien avec votre entreprise.
Dans tous les cas, le choix du centre de bilan de compétences et par extension celui du consultant / coach est le choix le plus compliqué et le plus important. Encore plus que le prix.